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                                                                          三分公司召開“三嚴三實”專題組織生活會
                                                                          文章來源:三分公司 作者:石磊 發佈時間:2016/1/12 點擊量:3016

                                                                          根據《公司關於基層黨組織召開“三嚴三實”專題組織生活會和開展民主評議黨員工作的通知》安排  ,1月7日下午,三分公司黨總支在二樓黨員活動室召開了以“三嚴三實”爲主題的專題組織生活會 。公司副總經理、三分公司經理兼黨總支書記李軍紅出席會議並作指導,三分公司領導班子成員參加會議。會議由三分公司副經理兼黨總支副書記安建良主持 。


                                                                          安書記就此次專題組織生活會的主題、籌備情況、會議議程進行了說明 。隨後,他代表三分公司黨總支和領導班子從“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實”六方面問題作了對照檢查 ,分析原因 ,並指出了今後的整改方向。

                                                                          李總聽取三分公司領導班子的對照檢查後,對分公司2015年生產經營工作中存在的問題從:市場開發、創新創優、責任擔當等方面進行了分析。他指出分公司領導班子成員要加強學習、加強交流溝通、做好表率作用,通過批評與自我批評發現問題、反思剖析、改進提高。

                                                                          隨後,分公司領導班子成員分別就自身“三嚴三實”方面存在的問題進行了逐一查擺、剖析 ,自覺開展批評和自我批評 ,明晰了問題,提出了今後的努力方向和具體的整改措施。與會人員面對面逐一對對照檢查人員提出了客觀實際的批評意見和建議,對照檢查人員誠懇聽取並虛心接受大家的批評和幫助並作了表態發言 。

                                                                          李總對分公司組織生活會進行了詳細地點評,他指出:此次專題組織生活會剖析到位,起到了相互幫助、相互提醒、共同提高、增進團結、促進工作的積極作用。並提出了幾點要求:一是加強學習 ,提高素養。改變學習的方式方法  ,提高政治敏感性  ,集中學習、自身學習雙管齊下;二是深刻反思,認真整改。通過本次組織生活會,剖析問題,制定改進方向和措施,體現到實際工作中去;三是轉變作風,提高效率。轉變不嚴不實的作風,將公司、分公司各項管理制度落到實處 ,工作中要勇於擔當 ,主動積極解決問題矛盾 ,齊心協力 ,同事共謀,爲企業改革發展作出自己應盡的責任和貢獻。

                                                                          本次“三嚴三實”專題組織生活會深入查擺了問題 ,認真開展了批評 ,明確了整改措施,爲分公司領導班子成員踐行“三嚴三實” ,推動分公司和諧穩步發展起到了積極作用。

                                                                          集團地址:太原經濟技術開發區新化路8號   電話:0351-5679326  傳真:0351-5679326  郵編:030032
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